姚安一中老师坠楼自杀:每一个普通劳动者,都值得被认真对待

作者:Jing
近些日子,云南楚雄姚安一中张老师自杀一事,在各个社交媒体平台引起了广泛关注。
事情的经过大致是这样:
2026年4月,张老师按教学任务完成了高二思政月考的命题工作。
根据他留下的《告姚安一中同仁书》中所述,命题各项流程合规,没有任何纰漏。
但同事杨某某以"题型不符合要求"为由,否定了张老师的全部工作。
不仅如此,对方还删除了张老师的联系方式,把他移出了教研群。
从此,对张老师展开长期的针对。
杨某某频繁在公开场合言语羞辱、无端追责,刻意孤立排挤张老师,实施持续性的职场精神霸凌。
张老师一再隐忍退让,对方却变本加厉。
他曾多次向校长、分管校领导及教务主任求助。
但校方漠视不作为,没有及时制止矛盾,也没有提供任何帮扶。
多重绝望之下,4月24日,张老师写下控诉遗书,从教学楼坠落。
所幸经过抢救,张老师脱离了生命危险。
当地迅速成立联合调查组介入,涉事教师停职配合调查,校园职场霸凌与学校管理失职问题进入全面核查阶段。
后续处理结果只能看还能不能在社交平台上刷到了。
01
老师,正在变成一种"隐性高危职业"
提起"老师"这个职业,大众脑海里浮现的形象是什么?
安稳、体面、清闲、优渥、寒暑假。
这些标签很多年前可能是真的。
但今天的老师,早已经不是过去那个轻松稳定的群体。
老师正在和医生一样,慢慢沦为一种隐性的"高危职业"。
日常教学之外,他们要应对:
性格各异的学生。
层出不穷的校园突发问题。
诉求繁杂、随时可能投诉的家长。
不断升级的家校矛盾。
校内的复杂人际关系。
无端的职场内卷与人际霸凌。
层层加码的行政任务。
跟普通打工人一样,他们也深陷职场内耗。
多重压力叠加,身心双重消耗。
职业幸福感持续下降,职业困境却越来越明显。
02
不只是老师,每一个劳动者都需要被尊重
教师是立德树人的核心力量,关乎下一代,关乎千家万户的未来。
为他们营造一个良好的工作环境,本应是社会的共识。
杜绝职场内耗与恶意打压。
厘清家校边界。
减少无端指责与过度消耗。
营造平等尊重、良性协作的工作氛围。
但话说回来,需要被尊重的,又何止是老师这个职业。
我之前在文章里写过一句话——
每一个踏实工作的普通人,都是社会维持正常运转的基石。
所以不只是老师需要安稳和谐的从业环境。
医生需要。
护士需要。
外卖员需要。
工厂里的工人需要。
写字楼里的白领需要。
每一个用劳动撑起这个社会的人,都需要。
03
结语
人与人之间,无论身份高低,无论岗位差异,最珍贵的永远是彼此平等的尊重。
摒弃职场里的强权打压、无端挑剔与刻意孤立。
放下偏见与戾气。
多换位思考,多包容体谅。
不随意否定他人的努力。
不利用身份差居高临下。
不制造内耗与对立。
当尊重成为全社会的普遍共识,不止教师、医护,各行各业的打工人,都能拥有体面舒心的工作环境。
人人被温柔以待,劳动被认真尊重。
职场才会少一些悲剧,多一份温暖与公平。
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