作者:Jing

近些日子,云南楚雄姚安一中张老师自杀一事,在各个社交媒体平台引起了广泛关注。

事情的经过大致是这样:

2026年4月,张老师按教学任务完成了高二思政月考的命题工作。

根据他留下的《告姚安一中同仁书》中所述,命题各项流程合规,没有任何纰漏。

但同事杨某某以"题型不符合要求"为由,否定了张老师的全部工作。

不仅如此,对方还删除了张老师的联系方式,把他移出了教研群。

从此,对张老师展开长期的针对。

杨某某频繁在公开场合言语羞辱、无端追责,刻意孤立排挤张老师,实施持续性的职场精神霸凌。

张老师一再隐忍退让,对方却变本加厉。

他曾多次向校长、分管校领导及教务主任求助。

但校方漠视不作为,没有及时制止矛盾,也没有提供任何帮扶。

多重绝望之下,4月24日,张老师写下控诉遗书,从教学楼坠落。

所幸经过抢救,张老师脱离了生命危险。

当地迅速成立联合调查组介入,涉事教师停职配合调查,校园职场霸凌与学校管理失职问题进入全面核查阶段。

后续处理结果只能看还能不能在社交平台上刷到了。

01

老师,正在变成一种"隐性高危职业"

提起"老师"这个职业,大众脑海里浮现的形象是什么?

安稳、体面、清闲、优渥、寒暑假。

这些标签很多年前可能是真的。

但今天的老师,早已经不是过去那个轻松稳定的群体。

老师正在和医生一样,慢慢沦为一种隐性的"高危职业"。

日常教学之外,他们要应对:

性格各异的学生。

层出不穷的校园突发问题。

诉求繁杂、随时可能投诉的家长。

不断升级的家校矛盾。

校内的复杂人际关系。

无端的职场内卷与人际霸凌。

层层加码的行政任务。

跟普通打工人一样,他们也深陷职场内耗。

多重压力叠加,身心双重消耗。

职业幸福感持续下降,职业困境却越来越明显。

02

不只是老师,每一个劳动者都需要被尊重

教师是立德树人的核心力量,关乎下一代,关乎千家万户的未来。

为他们营造一个良好的工作环境,本应是社会的共识。

杜绝职场内耗与恶意打压。

厘清家校边界。

减少无端指责与过度消耗。

营造平等尊重、良性协作的工作氛围。

但话说回来,需要被尊重的,又何止是老师这个职业。

我之前在文章里写过一句话——

每一个踏实工作的普通人,都是社会维持正常运转的基石。

所以不只是老师需要安稳和谐的从业环境。

医生需要。

护士需要。

外卖员需要。

工厂里的工人需要。

写字楼里的白领需要。

每一个用劳动撑起这个社会的人,都需要。

03

结语

人与人之间,无论身份高低,无论岗位差异,最珍贵的永远是彼此平等的尊重。

摒弃职场里的强权打压、无端挑剔与刻意孤立。

放下偏见与戾气。

多换位思考,多包容体谅。

不随意否定他人的努力。

不利用身份差居高临下。

不制造内耗与对立。

当尊重成为全社会的普遍共识,不止教师、医护,各行各业的打工人,都能拥有体面舒心的工作环境。

人人被温柔以待,劳动被认真尊重。

职场才会少一些悲剧,多一份温暖与公平。

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